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电子科技大学就业赋能计划“知行训练营”顺利结营
文:马昱彤,张倩曦 图:学工部 来源:党委学工部 时间:2026-01-20 65

1月19日,2026届毕业生就业赋能计划“知行训练营”顺利结营,通过“知行合一”的系统培训,引入企业项目指导学生实践,全面提升职业素养。各学院80余名本科生完成训练并获得实习证书。本次训练营由党委学生工作部主办,四川零点自动化有限公司、北京网聘信息技术有限公司支持,“测控人生,职点未来”就业育人工作室承办。

聚焦校招趋势,夯实求职基础

1月13日,训练营正式开营。智联招聘校园及国际业务事业部西南高校市场负责人李鑫老师受邀为学员作“校招趋势分析与简历面试指导”专题讲座,系统解析当前就业市场特点与求职关键环节。随后,合作企业四川零点自动化有限公司测试验证部经理唐晓宇老师详细介绍了本次企业实训项目的具体内容与任务目标,为后续实践环节做好充分准备。

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企业实训环节,锤炼实战能力

训练营核心的“企业实训”阶段开始后,学员们在四川零点自动化有限公司企业导师团队的带领下,以小组形式开展线下项目实战。各小组围绕企业提供的真实业务场景,完整经历问题分析、方案设计、协作推进与成果展示的全过程,并参与了模拟面试演练。通过一周贴近职场的密集训练,学员的专业实践能力、解决问题能力与团队协作意识得到显著增强,切实完成了从知识到行动的关键转化。

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融合线上资源,拓展学习维度

除线下集中培训外,训练营还充分融合线上学习资源,构建多维赋能体系。学员可自主选修教育部高校毕业生就业能力培训平台课程,并学习智联招聘系列职业微课,灵活补充职业规划与求职技能。寒假至春招期间,学员还将持续获得一对一简历修改与个性化咨询支持,实现培训效应的长效延伸。

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结营展示收官,启航崭新征程

1月19日,训练营举行结营仪式暨成果汇报会。各小组集中展示了在算法设计、测试报告等方面的实践成果,4个小组及11名个人获评优秀并接受表彰。企业导师从技术发展与人才评价角度对实训成果给予充分肯定,学生工作处副处长黄海勉励学员将所学所获转化为持续成长的动力,以更扎实的能力与更自信的姿态迎接职业生涯。

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首届知行训练营在紧凑而高效的日程中取得了丰硕成果。学员表示,通过训练不仅系统深化了对就业市场动态与行业前沿趋势的洞察,更在项目实战中锤炼了专业本领、积累了宝贵经验,为个人职业发展履历增添了具有竞争力的一笔。

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下一步,党委学生工作部将持续系统实施“就业赋能计划”,创新育人机制、丰富支撑内容,拓宽校企协同育人路径,致力于构建更加系统、精准、高效的就业育人体系,助力学生增强职业竞争力,稳步走向职场,在各行各业发光发热,为国家战略和地方经济建设贡献成电力量。

编辑:刘瑶  / 审核:罗莎  / 发布:王晓刚